轉載網路文章，作者不詳

《護理人員不是人幹的》

我對護理充滿熱忱...可是也是失望的離開臨床...

我做了七年...(有急診跟外科病房經驗)。護理只不過是壓榨人的工作。

月休八天是理想...缺人不補就等著積假..大概一個月休五天。

都是大夜-off-白班..調時差的那種..(跟沒放差不多)。

而且放假都是非假日...所以家庭的聚會不曾出席過。

要輪大小夜班...常要掛神內拿安眠藥吃..上班負荷很重..白班照顧12床..小夜大夜都18床

每天出入院十幾個..每天刀都掛滿...偶爾再來個CPR。每天提早到醫院盤點.. 交完班都晚下班...(不算加班費)

放假了要到醫院開病房會議..或是強迫去上課..每個月要輪流做個案報告...

所以當護士一整年都是在醫院沒天沒夜的輪著班(很少在家)更多的是...約聘約用的一個月才二萬多

跟工讀生差不多(用完就丟)還要要求護士護理師..ACLS...職業衛生護理研習證書(看單位)...等等一堆執照

付出跟回饋真不成比例...還什麼福利都沒有!!叫你滾就滾~~

(我還寧可做別行..還不用這麼操..錢也差不多)

上班就算不吃不喝 不上廁所 提早上班 延後下班。事情還是多的做不完

醫院都縮減人力(只有在評鑑會突然變出一些不太認識的人)

兩個人要做三個人的事。跟本忙的抽不出身去看他們還有沒有呼吸

所以病人常常死掉都沒人發現...如果多接幾個新病人..或一個病人情況不好

其他病人就自生自滅吧!!...(只好默默禱告)

每天都心驚膽顫的過日子...走路都習慣跑百米..

萬一病人有傳染病...疥瘡..愛滋..肺結核..SARS...

這種爛咖都是交給護士去接觸。或是病人有精神病..酗酒...毒癮藥癮的

你以為醫生會衝第一嗎??當然是我們領微薄薪水的小護士該死啊

燈不亮..床壞了..電視不能看...馬桶不通...找護士!!!

拉尿拉屎嘔吐在床上..護士換...。沒水配藥吃..護士要去裝水...

大便大不出..小護士灌腸挖糞...小變尿不出...小護士要導尿...

老伯伯沒飯吃...你要想辦法弄飯給他吃啊..還要餵好

誰叫你是主護護士...病人意識不清把他約束罵我們殘忍

好吧~~把他放開..跌倒了..我們就等著寫報告...還要擦藥照X光

只要病人有任何雞毛蒜皮的事都是找護士...(因為病人都會叫家屬回家..沒有人可以幫他

只好我們該死...)

藥掉在地板..你要幫他重領...又要經過所有繁瑣的手續

還要負責發餐...鋪床...

電話響三聲沒有接...電話禮儀就要扣分....

唉...想起來這七年的生活

真是讓人頭皮發麻

連我這老手都曾做到哭...更何況是新人

要不是有很多病人支持我 應該也做不了七年吧!!

後來病人知道我在應徵廠護的工作

都叫我趕快跳槽了

在台灣做護士通常都是做到發瘋就轉行...

大家都是因為護理界很小

把所有的不滿都隱忍下來..忍到不能忍..就離開...

每次到了護士節想抗爭

要克服輪班的問題...還要克服休假能不能出來的問題

還怕醫院考績給你打乙...也不可能丟著病人不管跑出來抗議

結果每年都三三兩兩終告失敗...但人力長久不足造成病患死亡率高..護士過勞..

這些問題每天都在發生...然後就會有人在討論區討論醫療糾紛的問題

說實話..我們一個人顧18個那有辦法每個都兼顧的到啊!!?

最近很氣的看到X鐵徵護理師(合約人員)別的工作都正職。

只有護士是合約。深深有種念錯行的感慨...

 
其實類似的文章我也看過很多
但還是忍不住PO上來
尤其是最近上班上到快抓狂更加心有戚戚焉
我不懂..為什麼醫院總是這麼病態的對待護理人員
護理人員是醫院最多數的工作人員
沒有這些人看看醫院該怎麼辦
每年繳交的護理師公會的費用.意義在哪裡?
繳了公會會費不是要領護士節禮物喊護士節口號唱高調用及維持好看的形象
是希望公會能幫忙爭取更好的工作環境待遇跟福利..
在醫院給的這種福利跟環境
感受不到有為護理人員爭取了什麼?
我們需要的是實質幫助