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篇名: 得理饒人
作者: 飛揚 日期: 2004.04.22  天氣:  心情:

待人處事固然需「得理」 ,但絕對不可以「不饒人」,
留一點餘地給得罪你的人,不但不會吃虧,
反而還會有意想不到的驚喜與感動。
曾經有位留美歸國的碩士應聘到一家貿易公司上班,
他不但學歷高,且口才極佳,業務能力也強,在會議中屢展頭角。
可每當他聽到其他同事提出一些較不成熟的企劃案,
或是某些時候得罪到他時,
他總會毫不客氣地破口大罵。
在他的觀念裡,這樣並無不妥!因為這一切都是「師出有名」,
如果不是別人有誤在先,也輪不到他開炮。
然而,他的態度卻讓他在同事間成了隻孤鳥,
再過沒多久,他選擇離開了公司,
當然,不是因為能力欠佳,而是因為人際壓力。
而一直到他離職前,他仍不斷地問自己:
「難道我的觀點錯了嗎?難道我發的脾氣都是沒有道理的嗎?」

我很喜歡一句名言:
「人不講理,是一個缺點;人硬講理,是一個盲點。」

可不是嗎?很多時候,
理直氣「和」名正言「婉」遠比
理直氣「壯」名正言「順」更能說服、改變他人。

聖經上曾誇讚:「性情溫良的,有聰明。」
在日常生活當中,切記:留一點餘地給得罪你的人,

給對方一個台階下,少講兩句,得理饒人,

否則,不但消滅不了眼前的這個「敵人」,

還會讓身邊更多的朋友因而膽顫、疏遠您。

值得嗎?相信聰明的您心中已有了答案。

留一點餘地給那些得罪我們的人,
是您我該學習的美德,該培養影響命運的”好習慣”。

~共勉之~
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