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篇名: 人力調整?
作者: さくら	日期: 2011.10.14　　天氣: 　心情:

最近同樣時間出門
抵達公司的機車停車棚
發現剩餘可停的位子很明顯的變少
後來才知道原來是某幾個部門早上都要開早會
本來是八點半開會
又提早到八點

那幾個部門不約而同的都接到一份問卷
聽說問卷內容有寫出自己的工作項目
有些還有直接問覺得本部門適合的人力應該要多少

聽到最近上面的人想要cost down的傳言
因為那些部門的人過太爽
所以剛好被盯上了吧

這也難怪
大家那幾個部門的印象就是：
1.每天都在訂下午茶
2.準時5點半下班
3.常常團購
4.有人上班時間兼職做直銷
5.有人一聽到那邊有xx特賣、廠拍就臨時請假，不管手邊是不是有事情

明明公司出貨量不會很大
工作卻分那麼細
請了那麼多人
然後現在才想要壓榨底下的人
看會不會有人自動請辭嗎?

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