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篇名: 大家都辛苦了~加油!
作者: 小希	日期: 2016.11.25　　天氣: 　心情:

最近聽好多朋友在工作上的鬥爭跟血淚...要年底了~吵更兇 [:(]
工作都不容易~主管也不好當~調整適應找出一條路真的蠻重要的...
晚上友人才在說~小人太多...剛去廟裡斬小人...一直沒特別去打小人...才會這麼多吧..
我就回他~"小人不能打,要說請~客客氣氣把小人請走!"
對敵人不友善~當心被咬更大口...除非你更兇更殘更有本事...
希望我認識的朋友們~可以越來越好~加油加油~

友人A:
因主管無力處理下屬職務分配與鬥爭~加上本身逃避公司E化流程跟不上腳步~被高層約談送走...
公司陸續將四個專員都升為主任~別在為職位高低認為升遷不公...都是年資20年以上的老鳥~
從不加班不願分擔工作的~屌嗆"你們加班的是能力不好~應該檢討改善好來分擔我的工作"
報表出來嗆聲的明明做最少~聲音最大~拍桌最多~三天兩頭摔卷~指人鼻子叫囂...這是啥世界...
月月加班時數加到滿~特休一天也沒用~還要被說"你們未婚的就是愛加班愛出頭表現~好突顯我們已婚的能力差嗎"...
大環境不好~公司逢缺不補~責任制壓的大家毫無理智情感可言~想想以前還會跟她們一起出去玩...和樂景象已成追憶..

友人B:
在銀行業混了近20年~已是十幾家分行的業務主管~笑笑說自己是所有小囉囉的助理...
噓寒問暖關心不能少~屬下犯錯黑鍋不能罵不能跑~闖關另一主管放行的案子倒帳還得負責處理和寫不完的報告...
公司組織結構關係~主管職務重疊...小業務為爭取業績~避過主管A而給B簽核...出了包~A被推出去千刀萬剮...
每天做到歐盎明~只能怪自己作人比做事還失敗~十幾年老客戶上市公司要倒帳~責任制又冒出來要求負責...
只能說工作要求的責任義務包山包海~屬下不犯錯~業績要達到~客戶不會倒~不小心還會被公司告...

友人C:
談好的工作條件~每個月台灣海外兩次來回工作~為了更好的收入答應出差條件~
怎知第二次要回台公司竟說~"公司每月只給一次機票~另一次是你自己要求回台~機票要自己出"
當初開好的條件公司都答應~遇到了才說只答應工作時間調配沒答應出機票錢...一整個起毛子不優...
某天週日晚上敲我(找人靠杯)~"準備凌晨一點從大陸飛馬來西亞~再搭四小時車到客戶公司"
已經不只一次利用私人休假時間飛來飛去~不管時差利用假日飛美國拖著行李直接工作...
要不是台灣無法有更好的工作條件與待遇~就算被公司占便宜也只能沉默...

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