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篇名:
操之過急
作者:
wowmin
日期: 2012.04.23 天氣:
心情:
搶在畢業前找工作
不想被冠上"畢業即失業"的稱號
結果呢涉世未深 老闆總覺得你能任勞任怨做好一切
(有人第一天上班就叫你周六去高雄出差嗎)
面談避重就輕 薪資也低低 總是用Bonus來衝高總數
其時我是覺得如果工作有趣能學到東西
基本上我會願意繼續待
只是工作期間(才三天)才發現很多制度的不明化以及考慮他的長久性發展
我決定不做了盡早做決定對彼此都好
我想我走人對公司影響力完全不影響
沒想到老闆一直挽留我(我連2天都接他電話)
姿態超低 我的要求也都一一答應(不可思議)
想了想真的覺得不妥到底誰是老闆誰是員工
我算起來也是個未畢業的小女子怎麼可能讓老闆這麼低姿態
比我有經驗的比比皆是 感覺回去更有壓力和擔心
我還是回絕了,結束這短暫的"鬧劇"
最後的結論就是
顧問公司真的很會洗腦,見縫插針,找工作不能急 急了下場非傷即死[:((]
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他, 38歲,桃園市,製造/供應商
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他, 53歲,桃園市,服務
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時間:2012-04-25 12:54
他, 36歲,屏東縣,學生
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他, 45歲,桃園市,製造/供應商
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他, 40歲,桃園市,其他
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時間:2012-04-24 22:19
他, 52歲,桃園市,製造/供應商
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