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篇名: 奔
作者: 過客	日期: 2014.09.23　　天氣: 　心情:

2014/09/15 正式離開了婚紗業

工作內容與薪資不符合比例及家庭因素導致內心的平衡動搖
毅然請辭我不喜歡畫大餅式的留人方法
待大月待新門市蓋好待~待~待~
第一回請辭薪資調至包底
第二回決心走總經理跑來問不是談好了
OS:妳也沒講工作會一直增加呀。
以家中因素為由告辭

實質上工作的煩雜忙我能接受薪資卻令我無法生存
月休三天平日12:00~22:00 週末10:00~22:00
且偶爾要提早上班鮮少準時下班
請公司再招人我並不適任

任職公關部的關係須接觸所有部門
電話簿裡全是公司的來電

門市部禮服部攝影部數碼部網銷部商設部行政部 QC

我的電話被張貼在公佈欄天啊
OS:公關副理在做啥怎麼一館研發錧全都在找我
還有人問我公關副理在那？

工作無限上綱的增加幾度質疑公司要的不是『公關』
應該招聘『總務』才是

藉由情資收集之便與各家公關討論工作待遇我的工作是最多薪資領最少
工讀生領得比我多這事實讓我灰心

待到後期公司的管理總有種道不出的怪異
工作分配完畢我仍然接到它部的求救電話

某部寄客人的包裹卻不會包裝連通知收件都要你代勞
某部車子壞了連叫保養廠來都不會

公關要接洽客人接待中電話響個不停
*要我CALL客每接一對電話就開始響我還沒介紹完門市接手後
質詢我怎沒向客人告知說明 @#$%.....

*以客人為重沒接到電話這時天殺的平常不會發生的事亦然全發生了
我不是神呀我沒練就分身這套絕活

*有問題要問得到的回應在忙明天等一下
一而再再而三之下我不問了另尋其它管道

*有狀況要反應仍是你得自已想辦法解決
反應的結果只是給自已增添困擾

~工作軌跡~數據是主管給的怪我呈報錯誤
我前晚跟你坐整晚在對你看過對過隔天跑來罵我

~網銷部接海外客門市部問我帶客人來店裡做什麼
兩部不直接對應我成了夾心餅乾替你們傳來傳去
諸如此類的問題層出不窮

最無理頭的是會計公司那麼大規模怎麼請個如此兩光的會計

不能準時下班的原因之一
指紋打卡機不正常得自行去查出缺勤有無正常還要証明我有準時上下班
門口的擺設會自已跑出來是不是攝影機是裝假的嗎

不能準時下班的原因之二
進客業積還要我提供我招呼進來客人說要包套到門市變單拍這變數成了我的問題
副總都有統計過業務數據我還要再次詳細的提供那幾位我是招呼進來的

我剛進來的那個月妳薪資別給我算錯我也用不著每個月找妳對
連薪資單都無法提供報帳得等妳吃完飯
妳叫客人等妳吃完飯再來呀我當然趁有空趕快去找妳

主題日記：曾經要好，卻不再連絡的他

大家因成長而發現彼此世界的不同

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