有趣的話題, 我相信大部分的人, 在職場上一定都遇過被上司要你背黑鍋的情形 或 要你替他報帳.
1. 其中舉一例, 國際性的公司, 公司年度都會交由國際知名的會計事務所來查local公司帳,我曾經遇過的現象, 就是General Mgr, 被查出帳目不對, 有一家公司自開始服務, 就累積好幾百萬沒去收過, 而GM跟Auditor說是工程部維運不好(我是最高的負責人), 所以客戶不付帳, GM寫了一封mail要我解釋這件事, 而後續被我查出, 原來是已離職的業務總監, 跟客戶做了一個commitment, 不須付錢, 但主要原因是, sales賣的產品, 跟客戶的規劃的頻寬不夠大, 但船舶要進港跟許多單位報關資料, data傳輸 就被 dump, 換句話說 就是traffic jam. 所以客戶一直認為品質不好, 吵過之後, 就不需付錢, 但是除了業務跟GM自己知道外, HQ跟我的維運部沒人知道. " 真的工作, 就是隨時準備要被捅, 被下屬和上司捅".........真的要貴人啦. (此例講的是, 老闆加倍奉還給員工 (背黑鍋)
2. 舉第二例, 我認識有一個朋友, 任職於某國際知名電信商之業務部所屬的Service Mgr, 剛來公司沒多久, 常被業務拉去擋酒, 後來變本加厲, 他一個月70K的薪水
,竟然存不到什麼錢. 他沒什麼防備之心, 後來才知道, 裡面的業務有跟酒店談好, 只要有帶人去喝酒,只要那業務有帶人去酒店消費, 他可抽佣或喝免費酒. 其次, 那個業務和他的主管, 認為他已是喝酒掛 (自己人), 就常常要他寫簽呈報帳, 而報的帳, 領回的錢, 再拿給業務及其主管......(所以防人之心不可無啦)" . 此例講的是, 員工加倍奉還給公司 (不當得利)
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2013-10-11 11:05
中央社
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日劇半澤直樹夯，辦公室揹黑鍋的議題發燒，根據一家求職網站調查，如果上班族替上司、長官揹黑鍋，有77.8%受訪者會想辦法討回公道，其中47.4%在任職期間就要討回公道。
隨著日劇半澤直樹發燒，「以牙還牙，加倍奉還」台詞也成了職場上的熱烈討論話題。yes123求職網今天公布「半澤指數大調查」，了解上班族如果替上司、主管揹黑鍋後反擊的情形。
據調查，有77.8%的上班族表示，若替上司、主管揹黑鍋，會想辦法討回公道；其中47.4%在任職期間就要想辦法討回，30.4%則是在離職後討回。剩餘的則是默默忍受不想討回。
進一步了解，會對上司、主管反擊的上班族有23.1%會加倍奉還，剩餘76.9%則是只要討回公道即可。
面對職場上的競爭與角力，上班族有各種自保的方式。在可複選的情形下，77.2%的上班族會保留與同事、主管往來的信件往來；66.2%也會留下正式會議的紀錄；56.3%還會保留往來的手機簡訊。
yes123求職網公關副理楊宗斌建議，涉及違法或是損失遠超過負擔能力的黑鍋，千萬不要扛。但責任是整體部門或表現上，上班族可以適時展現自己的能力，甚至趁機提升績效，有時候反而有助未來升遷。
yes123求職網自今年10月1日到10月9日，以網路問卷進行抽樣調查，有效問卷共604份，信心水準為95%，誤差值為正負3.5個百分點。1021011
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