好久沒寫日記了,但今天卻很想來寫下心情發洩情緒
記得剛到這家公司的時候,感覺這家公司好大家喔(可能是我剛出社會)
所以覺得 這搞不好能讓我做好幾十年,雖然公司並沒有很高的股價 ,但
至少加上 加班 也有不錯的薪資 , 所以不知不覺已經做了許久 .
但是現在景氣不佳,每天看著新聞,天天都有公司發出裁員或無薪給假
,讓我感到心慌不知什麼時候會輪到自己,想想就感到無助無奈.
雖然心裡已有預感,但沒想到這一天會來的那麼快 ,公司內部八卦消息越來
越多了,多到每天上班大家的話題永遠都停在那些八卦及新聞上,裁員的消息變的越真實了
做十幾年已經有上百各被裁掉了,包刮比較不像現場的支援性工作人員都縮編到剩兩三個人員
或者是整各部門都裁掉流放了,心裡想到就心寒,現在公司聽說要重上千各員工縮到剩下幾百名
,在這景氣不好下 公司只為利益,爾枉顧員工的生活,真沒有良心 ,明天公司人資部就要開始約
談人員進行裁員作業了,每各樓層都有人被裁員,之前跟主管不好的都有可能列為名單,被提名出去了
,當然我也在想我也有可能,因為我不是那種會巴結的人,老實說還真後悔呢,早知道就應該縮一下捧一點
或許會比現在心情好點 > <" 不過現再只能走一步算一步了因為已經無法改變了,只能想想後路該怎麼走了
.
全世界都在拯救這一次的金融風暴,但看起來真的對現在政府沒什麼信心,雖然政府已經很努力在
幫忙及提升就業人口,可是台灣的企業卻沒想過要協助只為了本身利益,這樣台灣怎麼能起來
就像我公司 外勞一直引進來,外勞加班確滿檔連休息都不能,本勞確無薪給假的拉或是等被裁跟裁掉
董事長呢年薪卻領3千萬以上 還不包刮家族及董事,真的是 他XX 公司說是要大家共體時艱 做那些方案
是逼不得已(當然應該不只我公司這樣)根本就是胡扯公司本業都還賺錢,虧損都是那些何謂的專業經理人
亂投資造成虧損卻要員工來承擔 根本就不合理,勞委會卻沒有辦法去解決失業率 常常看到那些官員的發表
真的是讓人噴飯,不能拿出具體點的方案嘛?
外勞是否應該要資遣讓本勞優先工作權,反正本勞現在領的跟外勞差不多 ,既然要共體時艱 應該要給本勞優先
,這樣才能降低失業率才對,而不是一直引進外勞來取代本勞,這樣都是被那些企業給賺到,一方面領政府紓困一
方面又用外籍勞工來省成本 真是他X的 貝戈戈 ....... 卻再說 裁員是合理的 根本就是把不合理說成合理化
如果現在景氣好或者景氣平平 公司做裁員員工至少還能去別家工作餬口 ,可是限在是每家公司都在縮 被裁員
要叫他去哪工作養家呢,越來越多新聞的負面報導 自殺率跟憂鬱症及失業率 天天攀生當中,搞到人心惶惶的
卻又要出去消費,都沒工作 要如何消費,雖說貨物要流通,這樣才能讓物品不會呆滯讓公司有賺頭才能有更多訂單
去生產,但是好像忘了 越來越多人失業都吃不飽了,還有人會去消費嘛??大家出去也是看看沒人會消費買東西
都把錢握緊,省點用 那這樣就算政府規劃越多消費事項出來,也是無成效的
現在我看就是去當禮儀社及師公道士還有醫生護士 的是最賺錢了,其他的只能拉緊褲帶 少吃點 過這波寒冬
其他人只能乞求老天爺了 或者去當台奴了
PS: 這是個人的發洩,希望大家看看 別做不相甘回應
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