今天公司開會頒佈的新規定,
績效獎金公式 = ((個人年資(月)/全公司年資(月)*0.6)+(個人績效/全公司績效)*0.4))*個人薪資
我們公司約20人
假設每個人年資相同,績效相同, 那就是 1/20 * 0.6 + 1/20 * 0.4 = 1/20 個月的薪水
我今年原本還拿兩萬的績效獎金,照這公式大概只能拿個兩千多,
這是不是太離譜了阿?
再加上我這模擬機部門,一年才一個案子,這要算績效,那熊貓我穩死的阿,
可是業務接不到案子,並不是我這開發者的問題吧!!
不喜歡,一點也不喜歡.
對了!!下午還收到美工助理妹妹通知,
說公司考慮辦理員工旅遊,那個助理妹妹還想建議辦三天的旅遊,然後攜眷參加,
ㄚ勒,助理妹妹妳會不會想太多阿?有一天妳就該偷笑了,還想三天喔,
完了,真的三天熊貓我豈不虧大了,我攜誰阿我?我一定不去的阿.
不管,一定要想辦法破壞他們. |
住戶編號:1567581
檢舉原因
心情: 
