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篇名:
被尊重的人生
作者:
丹丹
日期: 2010.09.08 天氣:
心情:
人生有兩種不同的理念,一種是為生活而工作,一種是為工作而生活。
職工的心態就是為生活而工作,付出多少就要得到多少;
這是勞資雙方彼此條件的交換──
我付出心血、勞力,你就得付給我有形的金錢。
這是算鐘點打卡的上班制,額外付出的時間就是加班,
要另外給付加班費,雙方都認為理所當然。
這種職業的心態,是為飯碗不得不做,心中十分無奈,
因為並非自己歡喜做的,所以就有種種煩惱與計較。
然而有些人是為工作而活,他認為人生的使命就是付出,
人與人是『生命共同體』的關係。
事業愈大,愈要有感恩心。
如果為生活而工作就會覺得很無奈,
若能使員工感覺是為工作而生活,他們就會做得很歡喜。
常說『要看鏡中人笑,自己要先笑;
要教鏡中人歡喜付出,自己就要先歡喜付出。』
要知自己今日的事業,是社會許多勞工所成就。
所以,企業家若能感恩、尊重員工,反而能得到員工的感恩、付出。
若錢賺得多就得意忘我、自抬身價,反而會為人所看輕。
其實,真正看透人生道理的人,對世間名、利根本不在乎。
能為人付出、尊重生命的人生,就是被尊重的人生。
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