不會有太多的管理和照顧，自己得設法成長，
努力讓自己成為人們餐盤裡的佳餚美食。
二十世紀七十年代那些編寫電腦運算程式的工程師，被賦予編寫電腦系統相關程式的工作，在他們沒有編寫完成之前，公司高層沒人理會，卻在寫出成功有用的電腦運算程式後，倍受公司提攜和寵愛，彷彿鯉躍龍門，配股分紅所得無數。
於是他們把自己類比為生長在陰暗角落腐木裡的蘑菇，既是自嘲﹝不受重視時所遭受到的種種冷漠﹞，也是自豪﹝不需要特別關心照顧，也能靠自己的努力和本事對公司做出卓越的貢獻﹞。
後來這種說法流傳出去，人們稱之為「蘑菇定律」，用來說明個人在職場競逐中的成長過程。
『蘑菇定律』開始流傳的年代正是電腦發展最迅速蓬勃的時候。一個簡單的電腦運算程式，很有可能是一次重大的技術突破，讓電腦的使用便利性跨前一大步。
若是能夠擁有重要關鍵技術的電腦運算程式專利權，經常能夠讓一家小公司在市場上受到矚目，甚至因此迅速成長為一家大公司。
這個道理正如同蘑菇破出腐木長出後分外受人珍惜。
換言之，蘑菇定律也適用於公司的發展歷程。﹝備註：現在的電腦技術已趨成熟，新的技術突破難以產生當年早期彷彿奇蹟神諭的效果。﹞
理解蘑菇定律應該不難。大家或許看過生長在山野之中的蘑菇，不管它們的種類如何，多半是生長在陰冷潮濕的地方；另外，人們種植蘑菇的培育房，幾乎不透天光的空間與山野間蘑菇生長的環境同樣陰冷潮濕，卻能夠在無數的木頭排架上培養出各種不同種類的蘑菇。
蘑菇！就是生長在陰冷潮濕的地方，不會有太多的管理和照顧，自己得設法成長，努力讓自己成為人們餐盤裡的美食佳餚。
停留在社會競爭底層奮發向上的人，遭遇像極了蘑菇的成長培育。
剛剛踏入社會競爭的新鮮人﹝這些人是社會競爭底層中的絕大多數﹞，差不多同樣的模式，他們向各大公司企業寄出無數的求職信，終於贏得某家公司企業的青睞。
停留在社會競爭底層的「蘑菇」，若是認為自己可以很快脫離停留在「腐木」中的困境，這是很好的想法。讓我為這樣的自信鼓掌叫好。自信是好事，沒有自信的人根本無法完成任何事。但請不要過度自信，尤其是那種智識不足、思慮不全的過度自信，難免讓人擔憂。
我們的確需要某種程度的自信心，也必須對自己有所期待才行，但是過度的自信和期待尤其是那種「鯉躍龍門」和「一飛沖天」的期待，卻很有可能演變成一種不切實際的「狂妄自大」心態，這種態度會妨礙我們職場中的學習，成為我們在職場中奮進向上的絆腳石。
這真是讓人費解的一件事？
為何某些沒有太多工作經驗的人會認為自己無所不能、對自己擁有過度的信心和期待？按理說，還停留在社會競逐底層人，他的自信心應該是：「我有足夠的學習能力，我一定可以學好自己職場領域所需要的能力，終有一日能夠飛上枝頭當鳳凰。」
人們應該在適度的信心和期待中，努力在工作中學習成長，逐漸加強自己肩膀的厚度，讓自己能夠承擔更多更大的職場重負。
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