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㊝ 증정유
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korea旅遊 Day 4.5
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篇名:
工作
作者:
㊝ 증정유
日期: 2010.07.25 天氣:
心情:
之前說過要做到七月底,但我們門市五年為一期到了.要進行招標了。結果標到了現在9月份要進行商店街整修!
目前營運方向是要多出做咖啡的點,包括門市的位置改變、門市不放烤箱在現場、工廠要騰出做三明治的地方!!
就咖啡這個點,督導問我要不要留下來做咖啡那邊的正職?因為她知道我對這個有興趣。我的回答是好,我願意!
然而薪資部分雖有加但不高,因為我們這邊主管的薪資也才高出正職一點而已!
所以我們正職薪資也不可能那麼逼近主管
就現在知道的訊息,他是要用現有的人力來去輪流咖啡和三明治這塊,就是說雖然我是做咖啡這邊的,但也不可能永遠都在咖啡這裡,還是會輪到麵包門市!依公司的立場來說當然是希望用越少的人力來去完成這些事情,況且我有咖啡經驗當然更好。雖然會再請人進來,但我們會覺得公司是在壓榨我們,你留一個做那麼久的對公司當然有利,薪資也不用調任何事都懂,更不用花時間請新人來還要教!不過.....都答應了也不能出爾反爾!
後來有跟我媽說,我現在答應留下來沒錯,但是如果真的不OK我會等到明年領完年終再做打算!!
畢竟是大公司,基本的福利是還不錯,但是會1個人當2.3個人用~操到死也沒人理你!!我們只是小小的螺絲罷了!
然後主管就是開會去被罵的!!罵到他爽為止...我不當主管的原因有很多,一時也說不上來!~雖然薪水是有比較高但是..應該跟我們正職階層一樣,收穫不比付出多吧!而且責任制的需要扛下很多責任,做好是應該的做不好被罵也應該!放眼望去我想所有的公司也是都這樣啦!!但我認為我太年輕個性不穩定不適合做主管!!
ㄚ~~~~~~~~~~明天要做大訂單不知道要加班加到幾點呢??
[:E] [:E] [:E] [:E] [:E] [:E] [:E] [:E] [:E] [:E] [:E] [:E]
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