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篇名: 2011.9月 職務輪調啦~
作者: 葉子 日期: 2011.07.25  天氣:  心情:
2011/7/22 (五)

這天開部門會議時,被主管告知要職務輪調
8月是交接期,9月要交接完畢
最好1個月就能完全交接完畢
主管是不是不太清楚底下的人在做什麼
是不是以為我們每天就是來聊聊天、上上網、吃吃午餐等下班的嗎? [:u]

或許他們認為反正人都在,不懂再問就好了
所以只給1個月的交接期

從8/11開始每天下午的工作就是職務交接
一天教別人,一天被別人教
程式權限還沒交換,所以交接教學時都只能紙上談兵,也沒辦法實際操作
相對的,主管要求9月移交完畢,我個人認為這是”不可能的事”

因為我的工作內容都需獨立完成
每年還要應付兩家會計師來查帳
先前在還擔心婚後坐月子期間的職務代理要怎麼辦
跟小秘書還很認真的的計算何時懷孕比較不會影響到幾個重大的工作行程
現在看來當初好像想太多了 呵~ [)-D]

眼看9月就要來臨啦~
不知道新工作是否能快速上手
正所謂「熟能生巧」
時間長了,做久了,做多了 就會比較上手吧~

職務輪調很像換份新工作的感覺
差別在於 我還是待在原來的公司
面對熟悉的環境、同事,比起真正換家公司需適應的地方少很多了
一項工作做久了都會有「工作倦怠感」
換個新的工作不僅能多學其他人的工作內容
更重要的是,我終於不需要一個人扛起一間公司啦~~~ [;-)]
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住戶回應
 
時間:2011-08-22 22:41
他, 44歲,基隆市,資訊
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