好一點的公司主管~會跟員工溝通後再看表現!! 如果事正式員工~畢竟叫他走人還要給資遣費!! 所以~~採用方式可能跟你現在情況雷同(逼退)! 不管怎樣~ 員工對工作內容上手都是需要時間的! 一直換人~對其他員工、工作並沒有多少正面影響!! 反而人心會更燥動吧!!