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篇名: 離職
作者: 詩珺	日期: 2011.09.17　　天氣: 　心情:

提離職的態度最重要的是説
這是對自己的一個生涯規劃
在離職的時候，如果搞不清楚
現在是為自己做事，還是為別人做事就會有問題！
例如你離職的時候
你已經對老闆感覺仁至義盡或者覺得他們對你已經喪盡天良，你覺得已經沒有得做了，那這時候的離職就不需要再去讓老闆知道：你的辛酸血淚！
如果卡在這一點的話，就會把離職弄到！沒有智慧或是不好看所以這個時候，把這兩個東西區分開來。
哪些是情緒，哪些是要讓你離職得漂亮，這兩個一定要光譜分開來！
紅的紅，藍的藍，然後你就是去做那些漂亮的動作，給自己留一個後路！

離職等於下個工作的面試
離職是另外一件事情的開始
其實離職本身就是一個面試
只不過你是在面試下一個工作
因為在離職的時候，包括你怎麼樣跟老闆溝通怎麼樣跟客戶報告說，我要離職了，其實就是在面試，因為老闆跟客戶就看著你做生意的時候每個人都可以很優雅，對不對，但是離職的時候優雅的人就很少了！所以你說老闆客戶都在看你
大家也都知道圈子這麼小！有一天你的老闆客戶搞不好就是你末來的老闆跟客戶，所以在這個過程之中，你末來的老闆跟客戶就在跟你做面試
你怎麼樣的態度，就影響到你未來的發展！

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