前一陣子上班的時候
跟我同一條線上的同事跟我說要離職了
這位同事叫小威,是小我很多梯的學弟
當小威跟我說的時候,阿楓我雖然早有所聞
但是不免心理想知道為什麼
當我問小威為什麼要離職,他說
我受不了這個工作了,當我在進一步問他
哪裡讓你受不了,小威慢慢說道:
每天被罵就算了,還被懷疑,重要的是還被背後說閒言閒語
我自認平常很努力,做的也比人家多,為什麼還要被人說成這樣.
我知道我們的工作伴隨著很大的壓力
不管線上機台當機是不是跟我們有關
主管一開始就會問是不是你用的,而不是問如何發生的.
然後開始調閱錄影帶來看,一邊看一邊說
喔!原來就是人員這樣做,那樣做而導致機台當機阿
可是阿楓我一看就知道跟平常sop交我們的一樣阿
到了最後線上工程師也說是機台本身問題.
還有受不了的事是被說閒話,說怎麼那麼笨,做那麼久了還搞不清楚狀況
我就跟小威說:我從進公司到現在,我一句閒話都沒聽過
甚至別人要親口告訴我,我都跟他說別告訴我了
因為我不想聽.
原因不是我怕聽了受不了會傷心,而是閒話都是捏造出來的
何必為了莫須有的事情而在意呢.
不是有句話說,菩提本無樹明鏡亦非台,本來無一物何處惹塵埃
本來就沒有的東西,就讓他不存在吧
我也跟小威講:現在經濟不景氣,工作不好找,萬一工作找不到了,不就讓家裡面的人擔心了
況且你這樣情況下離職算是自我逃避吧,為什麼你不讓你自己變成重要的人後再離職呢??
小威聽完有點猶豫的說會在想想.
其實很多人都會在情形還不了解前或還沒發生還沒去做前就預先設定立場,先入為主的觀念,像主管一樣
還有別因為聽到某人在說背後話就覺得在意,其實他會說就表示你越重要越比不上你
你因該在他說的同時超越你自己,當你超越你自己時,代表說壞話的人已經遠遠被你拋在後頭了
每次受不了就離職,這樣也不好因為表示你在心境上都沒有成長,每次都用離職逃避
,這樣不管去哪裡工作都一樣.
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