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篇名:
有位同事不見了
作者:
中肯
日期: 2009.03.17 天氣:
心情:
今天早上開會時發現有位女同事不見了
問了一下其他同事得知原來她今天請假
而同事B又說,因為她昨天被她的主管訓斥了一頓,今天就請假了
而同事D又說,她被訓斥的原因是由於她的主管請她修改一份文件,那文件是要發給各部門的
而她卻沒有修改就直接發出去了,重點是那文件內容錯的離譜
而且也不是第一次發生這種事了,所以她的主管就動怒而訓斥她了
其實個人是認為,工作真的是要用心的,而且有錯就改,主管教訓就僅記在心就好
這樣被訓斥後就請假不上班,豈不是讓主管更加不滿
而且重點是....姐姐....我要的資料妳還沒給我呀,千萬不要賭氣就離職了啊,我很需要那份資料的
而同事B和D也別誤會我對那位同事有什麼意圖啊
我只是因為上述理由,所以一直詢問那位女同事沒來上班的原因呀,絕對不是對她有意思呀
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