重大政策改變…
晚上店長開會，說了很多店裡的處境，而最近總公司的制度也一直改變，不管是業績、人事方面…
不過他所要做的改變，讓我覺得很有爭議，比如，每天都得作盤點動作，要是東西少了，當天該樓層的人員就要賠償，就連工讀生，也必須拿出錢來…
一個賣場裡，小偷防不勝防，要是假日人潮一多，那就更難去避免，雖然說防止東西被偷，也是營業人員應該做的，但是真的能兼顧嗎…?另外他更提出，如果想提出離職，還得簽下扣款同意書，在你在職期間，所不見的商品，也得一一做出賠償…
我不會說這個店長的做法錯誤，但我會覺得，他是用了最壞的辦法，其實應該有更周全的計劃，只要大家一起討論，但他不是，完全是他想到什麼，就做什麼…
讓我深深覺得當兵時的一句話…
將帥無能，累死士兵......
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