朋友或同事間,
不是全然充滿愉悅與歡欣,或意見一致的,
總有想法、作法或行動,不一樣、相左的時刻,
當強烈的衝突發生,
要各方釋懷退一步讓事情平順解決,
頂難,
縱然真的做到外觀上的一笑泯恩仇,
也多只是把對斥的氛圍,
包裝及隱藏成內心的不悅,
嗣後,當一方發生負面逆境,
另一方恐怕亦多當笑話看待,
冷淡、不作為,還算好,
最糟的就是,錦上添花、雪上加霜、落井下石,