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篇名: 跟老闆要跟對人...
作者: Bruce	日期: 2010.11.24　　天氣: 　心情:

最近公司生意差強人意

股東心裡也各懷鬼胎

其中一個大概是六合彩簽到走火入魔了

今天居然拉著另一個股東商討大計

一講就是一兩個小時

我掐指一算就知道準沒好事

果不出其然

下午公司的會計就偷偷爆料說明天可能要開會

俗話說的好：會無好會

她透露可能是裁員大會

說到裁員我是沒啥感覺

因為大家對這間公司都沒啥留戀

私底下還會互通有無

問問看彼此有沒有啥好缺可以介紹一下

人家說帶兵要帶心

我們老闆只知道分錢

哪管你的心跑到哪裡去了

一天到晚只會把共體時艱掛在嘴邊

現在公司沒錢了

還一直想要分紅

上次分紅居然還動用到週轉金＝　＝

整個就是瞎到爆

現在是共體時艱升級版

打算跳過降薪直接裁員

如果要共體時艱

是不是應該大家都依照階級調降薪水

保留原有的人力

薪水部分的支出減少開銷

如果能ㄍㄧㄥ過去

那大家應該都可以接受

現在是要直接裁員

然後把錢放進自己的口袋.......

好一個共體時艱＝　＝

結果今天跟公司小姐聊天

我跟她都心有戚戚焉

不約而同都想成為被資遣的對象

反正年終獎金無望

還不如拿資遣費比較實在

下次找新老闆時眼睛要睜大一點

找個不會像在一樣要如此共體時艱的頭家

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