等了一年,轉型年度繪圖職缺只有兩個.
我和身邊的大姐~各呆了一年,是剛好.
但因為案子趕工~我希望能找以前的同事好友回來幫忙!
但大姐制止我：你找她回來,你不怕資方覺得她更好,不要你嗎!不要那麼笨.
我雖然口頭說：如果真是這樣..也沒關係啦~朋友嘛..我會祝福的.
但心理難免會痛…這是我期待已久的蛻變機會..
她又說：那萬一我們兩個上了,那她一定會很生氣!因為她也一直在等這個機會!
我：…是喔…好吧..(心理也怕資方會選她)
不久,一位車禍的男同事~已經能坐能拿著拐杖走路,回到崗位上.
資方主辦在我加班時告訴我：我們這次希望找兩個男生進來,你和另一位,看看他腳好了沒
而我上頭主管告訴我：我已經幫你爭取到機會,你和他11月就能轉到那邊去了
我難為..因為大家都是一路走過來的,但能尊重她是大姐~所以私底下告訴她這消息.
大姐顯然很難過,只是不表達於臉色.但我知道.
她說：但是資方有沒想到,他還沒當兵耶!腳傷也還沒好,可以正常工作嗎??
從這理我看到..好朋友在現實上,還是會小玩心機的.這不是說她壞,她說的也對,離職的人本來就自己放棄機會了,盡管我認為那位同事能力比我們兩位都好.可惜撐不到最後~
沒幾天~聽到她說要離職了..我慰留.只是身份不同~一個當選一個落選.她說：
其實去年11月,當時的主辦與當時負責這案子的協理,找過大姐和那位離職同事轉型.
但因為她們都比我們晚來~且知道我很期待轉型~所以回絕了(我完全不知道原來當時她就這麼講義氣...!!)
現在換新的主辦,她似乎比較欣賞男性.
從這，我又知道原來機會並不在實力或者什麼地方.而.真的就只是一個機會!
舊的主辦(男)~因為年度繪圖都是女性,理所當然找女性,
新的主辦(女)~則因為都是女性~希望找個男性在某些時候能幫忙.
機會,不因為性別實力而停留在誰身上.真的要把握!
上周二,舊主辦公佈將會找四位員工轉型至年度繪圖案,因為有兩個小姐離職,而我身邊的大姐與隔壁辦公室的某位小姐也得以加入.
聽到這.我好高興,終於大家立場是一樣的了,我們三個人還是能繼續保持友誼~
朋友與愛情甚至是親情~真的很容易因為現實而變質,即時我們彼此心理不變.
機會,再度降臨,真的是說變就變~職場就是這麼回事.無法掌握因素太多. |
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