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篇名: 調薪
作者: 人生就像一本劇本 日期: 2012.03.05  天氣:  心情:
調薪真是一門藝術.....

員工總是想要加薪, 老板總是希望原來的薪水或是加一滴滴就可以讓你再賣命一整年....

外商通常預算就是一筆.....這個加多, 那個就要加少....這樣平均起來才可以符合預算.....

遇到不景氣.....這塊大餅又得變小....所以常常是薪水高的, 不是第一線的....功能大家可以cover 的先被犧牲

這樣大家都應該知道在外商該怎麼生存了......就是要有不可被取代性, 若可被取代公司也需要付出很大的代價....

正面積極的說法就是你對公司的貢獻度是否重要.....

公司對生財的員工是不會做動作的, 除非很難溝通.....

最近老闆問我要加多少.....我只能說, 你若覺得我做的好, 那就加多點, 做不好就別加了....我自己知道怎麼處理

我總覺得, 決定權要掌握在自己手裡, 想走想留, 得靠自己....別讓幾個錢來決定你.....是吧.....
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