經濟合作暨發展組織(Organization for Economic Cooperation and Development, 簡稱OECD)曾針對各國人民做過意願調查，結果：每月收入必須是退休前的60％~70％，生活才能維持退休前一樣的水準。而根據估算，工作30年，勞退舊制加上勞保老年給付，以3％的折算率來看，退休後的所得替代率只有50％。如果選擇新制，勞工沒有自行提撥，只由雇主每月提撥6％到員工個人退休帳戶中。以平均3％的投資報酬率來看，同樣工作30年下來，加上勞保老年給付（投資報酬率同樣是3％），退休後兩者相加的所得替代率也只有40％。換句話說，如果想達到OECD所提出的所得替代率60％~70％，台灣民眾想要安享晚年，過一個無憂無慮的退休生活，還是得靠自己準備那少掉的兩到三成退休金。因此提出呼籲，台灣民眾應有退休準備之危機感，透過既保本又有增值空間的商品及早規劃，就不怕退休生活準備不足。
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